CAF centrum na tejto stránke priebežne zverejňuje aktuálne vyhlásené vzdelávacie aktivity. Prihlásiť sa na ne je možné prostredníctvom online prihlášky. Pre bližšie informácie ohľadom vzdelávacích aktivít nás kontaktujte na e-mailovej adrese kvalita@normoff.gov.sk.


Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • príznaky vyhorenia - únava, vyčerpanie, odpor, apatia, demotivácia, bezmocnosť, strata energie až na fyzickej úrovni, celkový stres, kríza,
  • príčiny syndrómu vyhorenia,
  • základné typy spôsobu vyhorenia,
  • ako sa vyhorenie prejavuje a ako sa meria,
  • čo sú stresory v práci,
  • ako nájsť vlastný zdroj potrebnej energie,
  • Copingové stratégie,
  • ako z toho von a ako nadobudnúť rovnováhu,
  • prevencia vyhorenia: sebareflexia, koučing, supervízia, nastavenie hraníc, organizácia práce a pracovných podmienok.

skolenie obrazok

Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • Vzťah medzi procesným a projektovým prístupom.
  • Opis vzťahu medzi kvalitou a procesmi.
  • Dôvody, potreba, výhody a nevýhody použitia procesného riadenia v organizáciách verejnej správy.
  • Využitie mapovania procesov na podporu procesného riadenia.
  • Ako robiť správne veci (strategické riadenie a rozhodovanie) správnym spôsobom (procesné riadenie).
  • Riziká v procesoch a zvládane rizík v procesoch.

skolenie obrazok

Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • charakter a vlastnosti autentického lídra, ich demonštrácia a budovanie dôvery s okolím, ako inšpirovať ľudí k tomu, aby spoločne pracovali na zmysluplných cieľoch organizácie,
  • kvalita a efektivita interných procesov, kto sú naši hodnotitelia, ako komunikovať výsledky a manažment vzťahov,
  • proaktívne zdieľanie informácií a budovanie transparentnosti o tom, kam organizácia smeruje a aké sú očakávania,
  • posilňovanie vízie, poslania organizácie a jej hodnôt v každodenných rozhodnutiach.

skolenie obrazok

Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • Čo je to korupcia, aké vplyvy a dopady má na organizácie?
  • Prečo je potrebné riešiť problém korupcie systémovým spôsobom.
  • Čo je norma ISO 37001:2016, prečo bola vydaná, pre koho je určená, aké sú jej zámery a benefity?
  • Aká je štruktúra normy ISO 37001:2016?
  • Ako je možné integrovať požiadavky normy s ostatnými ISO normami pre systémy manažérstva?
  • Ako je v norme ISO 37001:2016 zadefinovaný pojem korupcia a ostatné termíny súvisiace s korupčným správaním.
  • Komentovaný výklad požiadaviek normy ISO 37001:2016.
  • Ako implementovať požiadavky normy ISO 37001:2016?

skolenie obrazok

Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • online školenie je rozdelené na tri časti (21.10., 29.10. a 05.11.2024), vyplnený prihlasovací formulár platí pre všetky tri časti školenia,
  • predstavenie modelu CAF a jeho implementácie,
  • výklad panelov bodového hodnotenia,
  • štruktúra a šablóna samohodnotiacej správy.

skolenie obrazok

Kľúčové obsahové zameranie vzdelávacej aktivity:

  • Otvorené dáta Královéhradeckého kraja (ocenenie v súťaži EPSA Award v kategórii Inovácie v organizáciách verejnej správy)
  • Význam a prínos akreditácie pre spoločnosť
  • Nedajte sa nachytať - Ne/Bezpečné online nákupy
  • Podpora udržateľnosti v samosprávach - európsky projekt OwnYourSECAP
  • Nástrahy zavádzania manažérstva kvality v malej organizácii
  • Neformálna a praktická envirovýchova v SEV Dropie
  • Usporiadanie právnych vzťahov k pozemkom v obciach s prítomnosťou marginalizovaných rómskych komunít
  • Mesto ako miesto pre život
  • Mentálne zdravie & Work - Life Balance
  • Nefinančné vykazovanie podľa európskych štandardov
  • Projekt benchmarking verejných knižníc

skolenie obrazok